Descripción del trabajo

Sector de impuestos

Salario: 83.000 - 88.000 dólares

Las diferentes perspectivas nos hacen mejores. Nos comprometemos a crear un entorno de igualdad de oportunidades y trato justo, en el que aprender y crecer juntos sea solo una parte de nuestro día a día. Un entorno en el que puedes ser tú mismo de forma auténtica.

Acerca de Levy,
pionera en la definición de la experiencia hotelera deportiva y de entretenimiento, es reconocida como la empresa hotelera líder del mercado y más aclamada por la crítica de su sector. Nombrada dos veces como una de las 10 empresas deportivas más innovadoras por la revista Fast Company y una de las tres mejores empresas para la diversidad en Estados Unidos por Forbes, la diversa cartera de Levy incluye restaurantes galardonados; lugares deportivos y de entretenimiento icónicos, zoológicos e instituciones culturales, teatros y centros de convenciones; así como el Super Bowl, los premios Grammy, el US Open de Tenis Tournament, el Kentucky Derby y los All-Star Games de la NHL, la MLB, la NBA, la NFL y la MLS.

Resumen del trabajo

El director de bebidas es responsable de supervisar a nuestro equipo de operaciones en la ubicación, garantizando un alto nivel de experiencia, seguridad y rendimiento financiero de los huéspedes. El candidato ideal será un líder experimentado en alimentos y bebidas. Un gran entrenador que puede sacar lo mejor de las personas e impulsar continuamente el rendimiento y la ejecución operativos.

Responsabilidades detalladas

* Organizar programas exclusivos de bebidas para impresionar continuamente a nuestros huéspedes
* Identificar oportunidades e impulsar la mejora constante en nuestras operaciones en las ubicaciones
* Responsable de la formación responsable del servicio de bebidas alcohólicas y del mantenimiento de registros en las ubicaciones
* Trabajamos con los líderes regionales y del Ministerio del Interior para impulsar la innovación y las mejores prácticas en la sucursal
* Cumplir con nuestros objetivos financieros y presupuestos
* Entrenar al equipo de gestión de operaciones
* Representar a Levy y nuestros objetivos comerciales como socios reuniones, creación de redes y establecimiento de relaciones con socios y proveedores clave
* Supervisar y garantizar los más altos estándares de seguridad y saneamiento en todas las actividades en la ubicación
* Revisar los informes financieros y desarrollar planes de acción para lograr mejor los objetivos comerciales
* Completar las evaluaciones del desempeño de los miembros del equipo, incluida la planificación del desarrollo profesional y la compensación
* Responder a los correos electrónicos, las llamadas telefónicas y cualquier trabajo administrativo asociado que corresponda a las responsabilidades
del puesto procesar cualquier informe de gastos presentado por los miembros del equipo en Concur
* Entrevistar a los candidatos interesados en puestos que requieran la consideración y la aprobación de su contratación
* Colaborar con los líderes y socios culinarios para impulsar el desarrollo del menú y las mejoras operativas asociadas
* Supervisar el proceso de planificación de la temporada garantizar la alineación con las expectativas y objetivos de Levy y sus socios
* Entrenar a los miembros del equipo para que tengan un rendimiento y un compromiso óptimos
* Supervisar y garantizar los más altos estándares de seguridad y saneamiento en todas las actividades que se realicen en la ubicación
* Realización de reuniones de gerentes para interactuar, informar y fomentar la alineación
* Realizar caminatas por eventos interactuar con los miembros del equipo, invitados, socios y personalidades VIP
* Identificar y planificar las necesidades de apoyo de la administración cuando la empresa supere los recursos actuales de la ubicación
* Gestionar el programa de reconocimiento de equipos «Levy Legends» mediante la promoción y la participación del liderazgo
* Realización de caminatas de seguridad en los edificios para que nuestras ubicaciones mantengan un nivel sobresaliente de seguridad y limpieza
* Completar la disciplina progresiva con el equipo de liderazgo para hacer que los miembros del equipo rindan cuentas y mejorar el desempeño futuro
* Liderar las iniciativas de mejora continua desde la perspectiva de la gestión de las operaciones
* Cerrar o firmar la nómina cada dos semanas para los miembros del equipo
* Impulsar las iniciativas de prevención de la contracción para minimizar el riesgo financiero para la empresa
* Participar en las presentaciones de las reuniones de gobierno para establecer contactos, aprender y representar la cultura y los objetivos comerciales de Levy
* Planificar el presupuesto y las pérdidas y ganancias gestión para apoyar un logro financiero óptimo
* Planificación del compromiso en colaboración con el equipo de liderazgo, de modo que nuestro equipo se sienta respaldado y comprometido con Levy
* Revisar periódicamente los procedimientos operativos para identificar e impulsar mejoras
* Actuar como mascarón de proa en el lugar de la iniciativa Work of Change de Levy: crear un equipo diverso e inclusivo que represente a la comunidad a la que sirve el lugar * Otros deberes y responsabilidades según lo asignado

Requisitos laborales
* Más de 5 años de experiencia de liderazgo en hostelería o comercio minorista
* Se prefiere un sumiller certificado
* Alto nivel de conocimientos informáticos * Comprensión de los conceptos financieros

* Pasión por la hostelería, la comida y el comercio minorista
* Excelentes habilidades de gestión interpersonal y de las partes interesadas

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Los puestos en este lugar pueden requerir la vacunación contra el COVID-19. Cuando la ley lo permita, a los solicitantes a los que se les ofrezca un puesto para esta cuenta se les puede preguntar sobre su estado de vacunación, que debe cumplir con los requisitos comerciales mínimos. Se considerarán todas las exenciones religiosas, médicas o de otro tipo reconocidas legalmente en relación con el estado de vacunación.


Levy es miembro de Compass Group USA. Compass Group/Levy es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. En Compass/Levy, nos comprometemos a tratar a todos los solicitantes y asociados de manera justa en función de sus habilidades, logros y experiencia sin distinción de raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.


Los candidatos calificados deben poder desempeñar las funciones esenciales de este puesto de manera satisfactoria, con o sin una adaptación razonable. Descargo de responsabilidad: este puesto de trabajo no es necesariamente una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, habilidades, tareas o requisitos esenciales asociados con este puesto. Si bien esto pretende reflejar con precisión el puesto publicado, la Compañía se reserva el derecho de modificar o cambiar las funciones esenciales del puesto en función de las necesidades empresariales.


Consideraremos para el empleo a todos los solicitantes que reúnan los requisitos, incluidos aquellos con antecedentes penales (incluidos los antecedentes de conducción pertinentes), de conformidad con todas las leyes federales, estatales y locales aplicables, incluida la Ordenanza sobre la Iniciativa de Oportunidades Justas para la Contratación de la Ciudad de Los Ángeles, la Ordenanza sobre Oportunidades Justas de San Francisco y la Ley de Oportunidades Justas de Nueva York. Alentamos a los solicitantes con antecedentes penales (y antecedentes de conducción) a que presenten su solicitud.

Las solicitudes se aceptan de forma continua.

En Levy, equipo = familia. Y siempre nos ocuparemos de la familia. Obtenga más información sobre los beneficios que ofrece Levy.

 

  • Médico
  • Dental
  • Visión
  • Seguro de vida/ AD
  • Seguro de invalidez
  • Plan de jubilación
  • Plan de tiempo libre flexible
  • Tiempo libre durante las vacaciones (varía según el sitio o el estado)
  • Programa de compras para asociados
  • Programas de salud y bienestar
  • Mercado de descuentos
  • Protección contra el robo de identidad
  • Seguro para mascotas
  • Beneficios para viajeros
  • Programa de asistencia al empleado
  • Cuentas de gastos flexibles (FSA)

Levy mantiene un lugar de trabajo libre de drogas.

Número de requisito: 1272645

Sector de impuestos

[[Cust_ContacName]]

BRITTANY R. VETVICK

[[req_classification]]

Instrucciones de aplicación

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