Descripción del trabajo

Chartwells K12

  • Estamos contratando de inmediato para un puesto de CONCESIÓN DE SERVICIO DE ALIMENTOS DE TEMPORADA.
  • Ubicación: Escuelas Públicas de Lakeside - 2837 Malvern Avenue, Parque Nacional Hot Springs, AR 71901 Nota: solo se aceptan solicitudes en línea.
  • Horario: Los turnos varían entre las 16:00 y las 22:00 horas. Algunos sábados son obligatorios. Los días pueden variar; más detalles en la entrevista.
  • Requisito: No se necesita experiencia
  • Tarifa salarial: 12,00$ por hora
    *Se ofrece una bonificación por     recomendación interna de empleados

Hacemos que la solicitud sea fácil! ¿Quieres postularte a este trabajo por mensaje de texto? Envía un mensaje de texto con la palabra JOB al 75000 y busca el número de identificación de la solicitud de búsqueda 1322219.

El programa anunciado es un asistente de contratación conversacional que lo ayuda a postularse para empleos en Compass Group. La frecuencia de los mensajes varía. Es posible que se apliquen tarifas por mensajes y datos. Envía STOP para cancelar la suscripción o HELP para solicitar ayuda. Términos y condiciones:


La diversidad de pensamiento y la inclusión para todos es lo que impulsa nuestro éxito. Lo invitamos a comenzar su viaje con nosotros hoy mismo!


El objetivo de Chartwells K12 es garantizar que los estudiantes salgan de la cafetería más felices y sanos que cuando llegaron, sirviendo comida que a los niños les encanta comer y creando programas de comidas personalizados. Con más de 16,000 empleados en 4,300 escuelas, que van desde grandes instituciones públicas hasta pequeñas escuelas autónomas y privadas, Chartwells K12 se basa en décadas de experiencia alimentaria, educativa y operativa impulsada por los mejores talentos culinarios, nutricionales, de bienestar y sustentabilidad. Para obtener más información, visita.

Resumen del trabajo



Resumen: Venda concesiones a clientes en varios eventos.

Deberes y responsabilidades esenciales:

  • Vende descuentos, que incluyen refrescos y diversos productos alimenticios, a clientes en eventos.
  • Sirve a los clientes de manera eficiente y amigable siguiendo los pasos de servicio descritos.
  • Interactúa con los clientes y resuelve las quejas de los clientes de una manera amigable y orientada al servicio. Transmite la información relevante al supervisor.
  • Realiza las transacciones de venta de manera razonable y oportuna. Ingresa las ventas en la caja registradora para garantizar que las compras se registren con precisión.
  • Realiza cambios, acepta formas de pago aceptables y emite recibos a los clientes. Sigue los procedimientos estándar para el manejo del efectivo.
  • Es responsable de todos los fondos de cambio y recibos de efectivo asignados, y se asegura de que la caja registradora cumpla con las normas de exceso o escasez de efectivo.
  • Realiza otras tareas, como reponer condimentos y suministros generales y mantener la limpieza del área de concesión.
  • Garantiza el cumplimiento de todos los requisitos de higiene y seguridad.
  • Realiza otras tareas según lo asignado.

A los asociados de Chartwells K-12 se les ofrecen muchos beneficios fantásticos.

Tanto los puestos de tiempo completo como los de tiempo parcial ofrecen los siguientes beneficios a los asociados:

  • Plan de jubilación
  • Programa de compras asociadas
  • Programas de salud y bienestar
  • Mercado de descuentos
  • Protección contra el robo de identidad
  • Seguro para mascotas
  • Beneficios voluntarios, que incluyen el seguro de enfermedades graves, el seguro de accidentes, el seguro de indemnización hospitalaria, los servicios legales y el programa Choice Auto and Home

Además, los puestos de tiempo completo también ofrecen los siguientes beneficios a los asociados:

  • Médico
  • Odontológico
  • Visión
  • Seguro de vida/AD
  • Seguro de discapacidad
  • Prestaciones para viajeros
  • Programa de asistencia al empleado
  • Cuentas de gastos flexibles (FSA)

 

Acerca de Compass Group: Lograr el liderazgo en la industria de servicios de alimentos

Compass Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. En Compass, nos comprometemos a tratar a todos los solicitantes y asociados de manera justa en función de sus habilidades, logros y experiencia sin distinción de raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

Los candidatos calificados deben poder desempeñar las funciones esenciales de este puesto de manera satisfactoria con o sin una adaptación razonable. Descargo de responsabilidad: este puesto de trabajo no es necesariamente una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, habilidades, tareas o requisitos esenciales asociados con este puesto. Si bien esto pretende reflejar con precisión el puesto publicado, la Compañía se reserva el derecho de modificar o cambiar las funciones esenciales del puesto en función de las necesidades empresariales.

Las solicitudes se aceptan de forma continua.

Chartwells K-12 mantiene un lugar de trabajo libre de drogas.

Instrucciones de aplicación

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