Descripción del trabajo

SSC

Título del puesto: VICEPRESIDENTE DE VENTAS- SSC- K12

SSC Services for Education es conocida por nuestra experiencia, compromiso y valor; y en SSC creemos sinceramente que nuestra gente es nuestro mayor activo. Al utilizar los conocimientos y la experiencia de nuestros asociados junto con la amplia formación de SSC, proporcionando una gestión solidaria y ofreciendo paquetes salariales y de beneficios incomparables, así como oportunidades de promoción profesional, hemos desarrollado una fuerza laboral que nos diferencia de nuestros competidores.

SSC Services for Education es el mejor proveedor de servicios de instalaciones a nivel nacional. Como miembro de Compass Group, Norteamérica, queremos que seas lo mejor posible. Empoderamos a nuestros asociados para que dirijan su propio futuro, manteniéndoles la confianza de que los apoyamos en cada paso del camino. Como resultado, nuestros asociados encarnan la grandeza a través de sus acciones, su pasión natural por la calidad y una actitud positiva. La oportunidad de alcanzar la grandeza es real en SSC y en todo el mundo de Compass.

Resumen del trabajo

Compass Group, la empresa líder mundial en servicios de alimentos e instalaciones, busca un vicepresidente de ventas (FM), que dirija el equipo de ventas de educación primaria y secundaria en todo el país. Dependerá del vicepresidente sénior de ventas de Education NA y será responsable de ampliar la cartera de gestión de instalaciones de Compass Group y de dirigir las actividades del equipo de ventas de K12. El candidato ideal tendrá un historial de éxito y liderazgo en ventas de FM a nivel nacional, además de residir en una importante área metropolitana de los EE. UU.


Compass ofrece más de 4.000 millones de dólares en servicios de instalaciones al año a través de una serie de empresas operativas especializadas que se especializan en sectores específicos. SSC es la empresa especializada en instalaciones del sector educativo y presta servicios tanto en los campus universitarios como en los de educación primaria y secundaria, incluida la mayor asociación de IFM del sector, con Texas A&M.


Responsabilidades:
* Apoyo práctico para identificar y calificar los objetivos, desarrollar la estrategia para ganar y elaborar el enfoque general
* Capacitar, capacitar, desarrollar, apoyar y responsabilizar a un equipo de subordinados directos
* Identificar y organizar los recursos adecuados para conseguir nuevos negocios
* Investigar y analizar posibles nuevos mercados empresariales y nuevas estrategias de crecimiento empresarial, así como las actividades de la competencia con clientes o posibles campus
* Predecir con precisión ventas, garantizar la integridad del CRM y gestionar los gastos de forma eficaz
* Generar nuevos ingresos empresariales de forma agresiva y, al mismo tiempo, garantizar una sólida rentabilidad
* Excelente relación y creación de relaciones con los responsables de la toma de decisiones a lo largo del ciclo de ventas
* Excelentes habilidades de comunicación (oral, escrita y auditiva)
* Fuerte creación de equipos internos entre ventas, soporte de ventas y operaciones
* Superar constantemente las cuotas de ventas


Cualificaciones
* Se requiere una licenciatura o una amplia experiencia o capacitación en liderazgo
* Se requiere experiencia exitosa en ventas y operaciones en administración de instalaciones con al menos 3 años en un puesto de liderazgo
* Experiencia en la interacción con altos ejecutivos y en ventas a nivel «C»
* Experiencia en la administración y/o venta de contratos de administración de instalaciones integrados complejos y de gran volumen
* Un pensador estratégico con un enfoque lógico, que sea capaz de priorizar múltiples proyectos y exigencias cambiantes en un entorno acelerado
* Excelente comunicador y colaborador tanto interna como externamente
* Preparado para viajar mucho por los Estados Unidos
* Excepcional atención a los detalles
* Actitud positiva y dinámica con flexibilidad y creatividad


Qué ofrecemos:
* Un importante potencial de ingresos de seis cifras con un salario base y comisiones ilimitadas * Un 401 000
* Una cuenta de gastos y un vehículo proporcionado por la empresa
* PTO remunerado

Aplica a SSC hoy mismo!

SSC es miembro de Compass Group USA

Haga clic aquí para obtener más información sobre la historia de Compass

 

Compass Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. En Compass, nos comprometemos a tratar a todos los solicitantes y asociados de manera justa en función de sus habilidades, logros y experiencia sin distinción de raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

Los candidatos calificados deben poder desempeñar las funciones esenciales de este puesto de manera satisfactoria, con o sin una adaptación razonable. Descargo de responsabilidad: este puesto de trabajo no es necesariamente una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, habilidades, tareas o requisitos esenciales asociados con este puesto. Si bien esto pretende reflejar con precisión el puesto publicado, la Compañía se reserva el derecho de modificar o cambiar las funciones esenciales del puesto de trabajo en función de las necesidades empresariales. Consideraremos para el empleo a todos los solicitantes que reúnan los requisitos, incluidos aquellos con antecedentes penales (incluidos los antecedentes de conducción pertinentes), de conformidad con todas las leyes federales, estatales y locales aplicables, incluida la Ordenanza sobre la Iniciativa de Oportunidades Justas para la Contratación de la Ciudad de Los Ángeles, la Ordenanza sobre Oportunidades Justas de San Francisco y la Ley de Oportunidades Justas de Nueva York.

 

A los asociados de SSC se les ofrecen muchos beneficios fantásticos.

  • Médico
  • Odontológico
  • Visión
  • Seguro de vida/ AD
  • Seguro de discapacidad
  • Plan de jubilación
  • Tiempo libre remunerado
  • Tiempo libre durante las vacaciones (varía según el sitio o el estado)
  • Programa de compras para asociados
  • Programas de salud y bienestar
  • Mercado de descuentos
  • Protección contra el robo de identidad
  • Seguro para mascotas
  • Beneficios para viajeros
  • Programa de asistencia al empleado
  • Cuentas de gastos flexibles (FSA)

Las solicitudes se aceptan de forma continua.

 

Los asociados también pueden ser elegibles para recibir beneficios de tiempo libre remunerado o no remunerado de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales aplicables. Para trabajar en el estado de Washington o Maryland, o para trabajar de forma remota, haga clic aquí para obtener información sobre los beneficios por tiempo libre remunerado.

 

Número de requerimiento: 1395237

SSC

John Wool

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Instrucciones de aplicación

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