Descripción del trabajo

Grupo Flik Hospitality

Salario: 175.000 dólares/año

Otras formas de compensación: bonificación

Qué hace que FLIK haga clic


¿Qué hace que FLIK haga clic? Nuestra gente. Las decisiones, acciones y actitudes de nuestros asociados se ganan la confianza y la lealtad de nuestros clientes todos los días. Sabemos cómo elegirlos y sabemos cómo hacerlos crecer. Todo comienza con la contratación de personas que compartan nuestra pasión por la comida y la hospitalidad. Una vez que encontramos el talento adecuado, alentamos, valoramos y reconocemos sus contribuciones.

Mantenemos a nuestra gente renovada, entusiasmada y comprometida al brindarles capacitación práctica y educarlos sobre las últimas tendencias. Les damos la oportunidad de subir el listón con éxito. A nuestra gente le encanta lo que hace y les encanta compartir su pasión. Únase a nuestro equipo y compruebe la diferencia de FLIK. Donde un trabajo no es solo un trabajo, sino el comienzo de una carrera en la que puedes prosperar.

 

 

Resumen del trabajo

Al trabajar como vicepresidente de operaciones, actuará como punto de contacto único para un bufete de abogados con presencia nacional, responsable de garantizar que las operaciones comerciales asignadas sean eficientes y efectivas. Se asegurará de que se lleven a cabo la gestión adecuada de los recursos, la distribución de los servicios a los clientes y los análisis de los sistemas.

El candidato ideal puede residir en la ciudad de Nueva York, Chicago, Boston, Texas, Los Ángeles o Washington DC, y viajar en un 50%.

Responsabilidades clave:

  • Cumple con el compromiso con los resultados en todas las áreas de responsabilidad. Estos incluyen, entre otros: la retención y la satisfacción de los clientes, el desempeño y los requisitos financieros, el cumplimiento normativo, los requisitos de compra, los programas y estándares culinarios, la gestión de los recursos humanos y los programas de venta minorista y de marketing
  • Dirige a las empresas para que logren un alto rendimiento, según lo medido por el cuadro de mando de la empresa
  • Construye relaciones con éxito en todos los niveles de las organizaciones
  • Identifica las necesidades del cliente
  • Comunica al cliente el progreso de la cuenta y los nuevos programas de la empresa
  • Realiza y/o monitorea encuestas de satisfacción de clientes, clientes y asociados
  • Visita clientes e instalaciones con regularidad
  • Brinda las comunicaciones y prioridades corporativas tanto a los miembros del equipo regional como a los clientes
  • Crea un equipo eficaz y que logre resultados en la región
  • Se comunica eficazmente con todos los miembros del equipo
  • Garantiza que todos los subordinados directos tomen medidas específicas para corregir los problemas en las unidades de clientes que no alcancen los niveles de satisfacción corporativos
  • Desarrolla y monitorea presupuestos y previsiones realistas y precisos.
  • Garantiza que la Región cumpla con el desempeño financiero y las previsiones de los clientes
  • Participa en el proceso de venta trabajando con el equipo de inspección in situ previo a la propuesta, ayudando en las presentaciones, ayudando en la negociación y aprobando el contacto final
  • Garantiza que los miembros del equipo de operaciones desempeñen sus responsabilidades de manera efectiva
  • Garantiza que se realicen auditorías en todas las instalaciones, incluidas, entre otras, las auditorías anuales financieras y contractuales, de saneamiento y seguridad alimentaria y de recursos humanos

Cualificaciones preferidas:

  • Se prefiere una licenciatura o una experiencia profesional equivalente
  • De 12 a 15 años de experiencia en servicios de alimentos de primer nivel, incluidos 10 años a nivel gerencial y de cinco a siete años de experiencia en administración de unidades múltiples
  • Experiencia en gestión de personal, incluida la contratación, la supervisión, la evaluación y la planificación de la sucesión
  • Capacidad para realizar múltiples tareas, así como para concentrarse y concentrarse con interrupciones constantes
  • Debe poder tomar decisiones comerciales basadas en informes financieros y hechos similares
  • Debe tener conocimientos sobre los controles de HACCP, así como sobre el almacenamiento y el uso adecuados de los alimentos
  • Excelente conocimiento de Microsoft Office: Word, Excel y PowerPoint
  • La certificación ServSafe o del Departamento de Salud es una ventaja
  • Debe poder leer e interpretar los registros comerciales y los informes estadísticos
  • Debe poder analizar e interpretar las políticas establecidas por los administradores

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Flik es miembro de Compass Group USA

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Compass Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. En Compass, nos comprometemos a tratar a todos los solicitantes y asociados de manera justa en función de sus habilidades, logros y experiencia sin distinción de raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

Los candidatos calificados deben poder desempeñar las funciones esenciales de este puesto de manera satisfactoria, con o sin una adaptación razonable. Descargo de responsabilidad: este puesto de trabajo no es necesariamente una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, habilidades, tareas o requisitos esenciales asociados con este puesto. Si bien esto pretende reflejar con precisión el puesto publicado, la Compañía se reserva el derecho de modificar o cambiar las funciones esenciales del puesto de trabajo en función de las necesidades empresariales. Consideraremos para el empleo a todos los solicitantes que reúnan los requisitos, incluidos aquellos con antecedentes penales (incluidos los antecedentes de conducción pertinentes), de conformidad con todas las leyes federales, estatales y locales aplicables, incluida la Ordenanza sobre la Iniciativa de Oportunidades Justas para la Contratación de la Ciudad de Los Ángeles, la Ordenanza sobre Oportunidades Justas de San Francisco y la Ley de Oportunidades Justas de Nueva York.

Las solicitudes se aceptan de forma continua.

Flik mantiene un lugar de trabajo libre de drogas.

A los asociados de Flik Hospitality se les ofrecen muchos beneficios fantásticos.

  • Médico
  • Odontológico
  • Visión
  • Seguro de vida/ AD
  • Seguro de invalidez
  • Plan de jubilación
  • Tiempo libre remunerado
  • Tiempo libre durante las vacaciones (varía según el sitio o el estado)
  • Programa de compras para asociados
  • Programas de salud y bienestar
  • Mercado de descuentos
  • Protección contra el robo de identidad
  • Seguro para mascotas
  • Beneficios para viajeros
  • Programa de asistencia al empleado
  • Cuentas de gastos flexibles (FSA)
  • Licencia parental remunerada
  • Licencia personal

Los asociados también pueden ser elegibles para recibir beneficios por tiempo libre remunerado o no remunerado de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales aplicables. Para trabajar en el estado de Washington o Maryland, o para trabajar de forma remota, haga clic aquí para obtener información sobre los beneficios por tiempo libre remunerado.

Número de identificación obligatorio: 1420689

Grupo Flik Hospitality

JEANNE M. LANE

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Instrucciones de aplicación

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