Descripción del trabajo

Morrison Healthcare

  • Estamos contratando de inmediato para puestos de SUPERVISOR A TIEMPO COMPLETO DE SERVICIO DE COMIDAS PARA PACIENTES.
  • Ubicación: Mayo Clinic St. Mary - 1216 Second St. SW Rochester, MN 55905 Nota: solo se aceptan solicitudes en línea.
  • Horario: horario completo; de lunes a viernes, cada dos fines de semana, los horarios pueden variar. Más detalles en la entrevista.
  • Requisito: Se prefiere experiencia previa como paciente o supervisor.
  • Pago inicial: 24,00$ por hora

Los puestos en este lugar requieren un comprobante de vacunación contra el COVID-19, refuerzos y/o pruebas periódicas de detección del COVID. Cuando la ley lo permita, a los solicitantes a los que se les ofrezca un puesto en esta ubicación se les puede preguntar sobre su estado de vacunación, que debe cumplir con los requisitos comerciales mínimos. Se tendrán en cuenta todas las exenciones religiosas, médicas o de otro tipo reconocidas legalmente en relación con el estado de vacunación.

Haga una diferencia en la vida de las personas, de su comunidad y en la suya propia. Únase a una cultura de oportunidades con Morrison Healthcare. Nuestras carreras están llenas de propósito y le permiten transformar las experiencias de atención médica. Compruebe usted mismo el poder de los alimentos!


Morrison Healthcare es una empresa nacional líder en servicios de alimentación y nutrición dedicada exclusivamente a prestar servicios a más de 806 hospitales y sistemas de atención médica. Morrison utiliza el poder de los alimentos para crear experiencias gastronómicas personalizadas para los pacientes y en sus cafeterías, a fin de promover las misiones curativas y saludables de sus clientes. Morrison ha estado prestando servicios en algunos de los sistemas de salud más grandes del país durante más de 65 años y aprovecha su experiencia culinaria, nutricional y operativa para brindar consistencia y transformar la experiencia de atención médica. Morrison ha sido reconocida como uno de los mejores lugares para trabajar de Modern Healthcare en 2020 por octava vez y, en 2020, la revista Training Magazine la nombró una de las 125 mejores organizaciones de capacitación por la revista Training Magazine por novena vez. Glassdoor también nombró a Morrison como uno de los mejores lugares para trabajar en 2018 y al director ejecutivo Tim Pierce como el director ejecutivo más admirado de 2019. Morrison es una división operativa de Compass One Healthcare dentro de Compass Group y cuenta con más de 1200 dietistas registrados, 300 chefs ejecutivos y 21 000 miembros profesionales del equipo de servicio de alimentos.

Resumen del puesto

Los supervisores de comidas para pacientes son responsables de coordinar el servicio de comidas para los pacientes y las solicitudes y necesidades especiales del Programa de comidas para pacientes. Asegúrese de que los Patient Dining Associates estén debidamente capacitados y que las unidades cuenten con el personal adecuado para brindar el servicio. Son una parte importante de la creación de una cultura de confort y compasión en el entorno de la atención médica, ya que se ocupan de las solicitudes especiales y las necesidades nutricionales de los pacientes.

Deberes y responsabilidades esenciales:

  • Supervisa los sistemas y procesos para garantizar que se cumplan los objetivos estratégicos y operativos del servicio del Programa de comidas para pacientes.
  • Supervise a Patient Dining Associates y asegúrese de que brinden servicios que incluyan ayudar a los pacientes a seleccionar el menú, armar y entregar/recoger sus bandejas de comida.
  • Trabaje con los cuidadores y el equipo culinario para determinar alternativas de menú para los pacientes con alergias y sensibilidades alimentarias, preferencias culturales, étnicas y religiosas, o cuando un paciente solicite opciones adicionales.
  • Interactúa con el personal de enfermería y evalúa diariamente el proceso de selección de las comidas del paciente, el proceso de llenado de las bandejas, la entrega de las bandejas y el proceso de recogida de las mismas.
  • Responde a las necesidades de los pacientes en todo momento. Comunique los problemas o inquietudes a los pacientes al personal apropiado de manera oportuna, siguiendo los procedimientos del departamento.
  • Ayude a los dietistas, por ejemplo, ayudando a controlar a los pacientes que no pueden ingerir alimentos por la boca, que siguen dietas líquidas o que tienen que controlar un recuento específico de calorías.
  • Cumpla con la confidencialidad del centro y con la política de derechos del paciente, tal como se describe en las políticas y procedimientos de la Ley de Portabilidad y Responsabilidad del Seguro Médico (HIPAA) del centro.
  • Cumple con las normas de las agencias reguladoras, incluidas las federales, estatales y de la JCAHO.
  • Siga las pautas del análisis de peligros y puntos de control críticos (HACCP), un sistema de seguridad alimentaria basado en la prevención para el ensamblaje y distribución de comidas.
  • Cumpla con las normas de salud y saneamiento federales, estatales y locales, así como con los procedimientos de saneamiento de los departamentos.
  • Complete todos los informes diarios, semanales o mensuales tal como se describe en las políticas y procedimientos de Morrison Healthcare.
  • Organice reuniones diarias con el equipo de asociados siguiendo las pautas y la plantilla GR8 Start Meeting de la marca Morrison.
  • Realiza otras tareas según se le asignen.

Cualificaciones:

  • Capacidad para comunicar y leer documentos como normas de seguridad, manuales de procedimientos e instrucciones de operación y mantenimiento.
  • Aptitud para operar eficazmente el sistema de admisión, alta y traslado (ADT) del hospital y otros sistemas informáticos que gestionan los registros de atención de los pacientes.
  • Ocasionalmente, el empleado debe levantar o mover hasta 100 libras, así como maniobrar y empujar los carritos de entrega de alimentos. Las adaptaciones razonables pueden permitir que las personas calificadas con discapacidades desempeñen estas funciones esenciales.

BENEFICIOS PARA LOS MIEMBROS DE NUESTRO EQUIPO

  • En los puestos de tiempo completo y parcial se ofrecen los siguientes beneficios: plan de jubilación, programa de compras asociadas, programas de salud y bienestar, mercado de descuentos, protección contra robo de identidad, seguro para mascotas y otros beneficios voluntarios, como el seguro para enfermedades graves, el seguro de accidentes, el seguro de indemnización hospitalaria, los servicios legales y el programa Choice Auto and Home
  • Los puestos de tiempo completo también ofrecen los siguientes beneficios a los asociados: seguro médico, dental, oftalmológico, de vida/AD, seguro de discapacidad, beneficios para viajeros diarios, programa de asistencia al empleado, cuentas de gastos flexibles (FSA)

 

Morrison Healthcare es miembro de Compass Group. Compass Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. En Compass, nos comprometemos a tratar a todos los solicitantes y asociados de manera justa en función de sus capacidades, logros y experiencia sin distinción de raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

Los candidatos calificados deben poder desempeñar las funciones esenciales de este puesto de manera satisfactoria con o sin un ajuste razonable. Descargo de responsabilidad: este puesto de trabajo no es necesariamente una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, habilidades, tareas o requisitos esenciales asociados con este puesto. Si bien esto pretende reflejar con precisión el puesto publicado, la Compañía se reserva el derecho de modificar o cambiar las funciones esenciales del puesto en función de las necesidades comerciales. Consideraremos para el empleo a todos los solicitantes calificados, incluidos aquellos con antecedentes penales (incluidos los antecedentes de conducción pertinentes), de manera coherente con todas las leyes federales, estatales y locales aplicables, incluida la Ordenanza de la Iniciativa de Oportunidades Justas para la Contratación de la Ciudad de Los Ángeles, la Ordenanza de Oportunidades Justas de San Francisco y la Ley de Oportunidades Justas de Nueva York.

Morrison Healthcare mantiene un lugar de trabajo libre de drogas.

Número de identificación obligatorio: 1246298 

 

Instrucciones de aplicación

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