Descripción del trabajo

Crothall Healthcare

Salario:

Otras formas de compensación:

Grado salarial: 13 

 

Crothall Healthcare es una empresa de Compass One que brinda servicios de apoyo especializados, innovadores y receptivos de alta calidad exclusivamente para la industria de la salud. Crothall presta servicios a muchos de los 100 mejores hospitales a través de sus más de 1300 equipos de servicios de salud en 46 estados. Crothall ha sido reconocida como uno de los mejores lugares para trabajar y los mejores lugares para trabajar en Pensilvania por la revista Modern Healthcare desde 2013 y como uno de los 150 mejores lugares para trabajar según Becker desde 2016. Somos una división de Compass Group USA y nuestro equipo cuenta con más de 26 000 miembros. Nuestros servicios principales incluyen: servicios medioambientales, soluciones de tecnología sanitaria, transporte de pacientes, lavandería y ropa de cama, gestión de instalaciones y vehículos eléctricos ambulatorios. Obtenga más información en www.Crothall.com.

Resumen del trabajo

Resumen del trabajo:

Al trabajar como subdirector de Servicios Ambientales, usted es responsable de ayudar en la administración general del Departamento de Servicios Ambientales. Por lo tanto, ayudará a administrar el departamento dentro de los objetivos, estándares, políticas y procedimientos establecidos, así como dentro de las regulaciones federales, estatales y locales. Ayudará al Director a asumir la responsabilidad financiera del departamento al operar dentro del presupuesto aprobado y, al mismo tiempo, proporcionar al Cliente el máximo valor invertido. Además, el subdirector fomentará las relaciones interdepartamentales e integrará el departamento de servicios ambientales con el plan de operaciones de la instalación.

Responsabilidades clave:

  • Mantiene un entorno que se encuentra en condiciones sanitarias, atractivas y ordenadas
  • Planifica, organiza, dirige, coordina y supervisa las funciones y actividades del departamento
  • Realiza reuniones periódicas del personal de administración y se comunica con los miembros de otros departamentos para coordinar las actividades
  • Mantiene al departamento en un estado «preparado para la inspección» en todo momento, asegurándose de que el departamento funcione dentro de las regulaciones federales, estatales y locales
  • Mantiene excelentes relaciones con el Cliente y con todos los departamentos del Cliente
  • Forma parte de comités comunitarios y organizaciones profesionales
  • Garantiza que se mantenga la competencia en el puesto participando en obras comunitarias y en programas de capacitación externos, según sea necesario
  • Sigue todas las políticas y procedimientos del cliente y la comunidad
  • Promueve el crecimiento y el desarrollo profesional de todo el equipo y de los empleados del departamento en todo momento
  • Implementa cambios en el programa de servicios ambientales que mejoran la conveniencia de la comunidad para los residentes actuales y futuros
  • Fomenta y fomenta la creatividad y la innovación asociadas con el programa Community Works
  • Mantiene la seguridad adecuada para todas las propiedades, suministros y fondos operativos de propiedad del Cliente

Cualificaciones preferidas:

  • Se prefiere una licenciatura en un campo relacionado
  • Se prefiere un mínimo de tres a cinco años de experiencia en vehículos eléctricos y limpieza en un hogar para adultos o jubilados, según el título o la capacitación formal
  • La certificación de profesional certificado de servicios ambientales de salud (CHESP) es altamente deseable
  • Excelentes habilidades y experiencias de servicio al cliente
  • Experiencia con encuestas de salud federales y estatales
  • Es altamente deseable tener experiencia en la rendición de cuentas de pérdidas y ganancias
  • Es deseable tener experiencia en servicios gestionados por contrato

Aplica a Crothall hoy mismo!

Crothall es miembro de Compass Group USA

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A los asociados de Crothall se les ofrecen muchos beneficios fantásticos.

 

  • Médico
  • Odontológico
  • Visión
  • Seguro de vida/ AD
  • Seguro de invalidez
  • Plan de jubilación
  • Tiempo libre flexible
  • Tiempo libre en vacaciones (varía según el sitio o el estado)
  • Programa de compras para asociados
  • Programas de salud y bienestar
  • Mercado de descuentos
  • Protección contra el robo de identidad
  • Seguro para mascotas
  • Beneficios para viajeros
  • Programa de asistencia al empleado
  • Cuentas de gastos flexibles (FSA)
  • Licencia parental remunerada
  • Permiso personal

Los asociados también pueden ser elegibles para recibir beneficios por tiempo libre remunerado o no remunerado de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales aplicables. Para trabajar en el estado de Washington o Maryland, o para trabajar de forma remota, haga clic aquí para obtener información sobre los beneficios por tiempo libre remunerado.

 

Compass Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. En Compass, nos comprometemos a tratar a todos los solicitantes y asociados de manera justa en función de sus habilidades, logros y experiencia sin distinción de raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

Los candidatos calificados deben poder desempeñar las funciones esenciales de este puesto de manera satisfactoria, con o sin una adaptación razonable. Descargo de responsabilidad: este puesto de trabajo no es necesariamente una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, habilidades, tareas o requisitos esenciales asociados con este puesto. Si bien esto pretende reflejar con precisión el puesto publicado, la Compañía se reserva el derecho de modificar o cambiar las funciones esenciales del puesto de trabajo en función de las necesidades empresariales. Consideraremos para el empleo a todos los solicitantes que reúnan los requisitos, incluidos aquellos con antecedentes penales (incluidos los antecedentes de conducción pertinentes), de conformidad con todas las leyes federales, estatales y locales aplicables, incluida la Ordenanza sobre la Iniciativa de Oportunidades Justas para la Contratación de la Ciudad de Los Ángeles, la Ordenanza sobre Oportunidades Justas de San Francisco y la Ley de Oportunidades Justas de Nueva York. Alentamos a los solicitantes con antecedentes penales (y antecedentes de conducción) a que presenten su solicitud.

 

Las solicitudes se aceptan de forma continua.

Crothall mantiene un lugar de trabajo libre de drogas.

 

Número de solicitud: 1418202

Crothall Healthcare

CINDY SWIDERSKI

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Instrucciones de aplicación

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