Descripción del trabajo

 

Ubicación:

  • Estamos contratando para un puesto de pasante en redes sociales que comenzará en agosto.
  • Dirección: 529 St. Johns St. Lower Level DC 1 Ypsilanti, MI Nota: solo se aceptan solicitudes en línea.
  • Horario: Se determinará en función del horario de clases y las necesidades comerciales.
  • Tarifa de pago: 14,50 USD por hora.

 

Hacemos que la solicitud sea fácil! ¿Quieres postularte a este trabajo por mensaje de texto? Envía un mensaje de texto con la palabra JOB al 75000 y busca el número de identificación de solicitud 1437502.

El programa anunciado es un asistente de contratación conversacional que lo ayuda a postularse para empleos en Compass Group. La frecuencia de los mensajes varía. Es posible que se apliquen tarifas por mensajes y datos. Envía STOP para cancelar la suscripción o HELP para solicitar ayuda. Términos y condiciones: http://olivia.paradox.ai/moSkg

Fecha límite de solicitud: las solicitudes se aceptan de forma continua hasta que se cubran todas las vacantes para este puesto. Si un candidato es rechazado debido a que el puesto está siendo cubierto, aún puede ser considerado para futuras oportunidades y siempre puede volver a postularse.

Únase al equipo de nuestro campus, donde se le valora y se le capacita para marcar la diferencia. Disfrute de salarios, beneficios y beneficios competitivos, como Instapay, a través de la aplicación One @Work. Nuestras carreras están llenas de propósitos y fomentan el aprendizaje, el crecimiento y un impacto significativo. Aplica hoy!

 

Descripción general:

Estamos buscando un becario creativo en redes sociales para trabajar en nuestro departamento de marketing de servicios gastronómicos de la Universidad del Este de Michigan. El pasante de redes sociales es responsable de planificar los calendarios de las redes sociales, crear publicaciones en las redes sociales y ayudar al equipo de marketing con las campañas de intercambio de ideas.

 

Para tener éxito como pasante en redes sociales, debes tener un excelente conocimiento de varias plataformas de redes sociales. Un buen pasante en redes sociales combina ideas creativas para campañas con habilidades analíticas para crear publicaciones exitosas.

 

En este puesto, trabajará en estrecha colaboración con el gerente de marketing para implementar y promover el programa gastronómico en las redes sociales de la Universidad del Este de Michigan. Esto implica la investigación para comprender las necesidades del mercado objetivo, la planificación y la lluvia de ideas, las promociones y la publicidad a través de diversas plataformas y la implementación. Esta no es una pasantía común; liderarás varios proyectos y podrás solicitar tareas para ampliar tu base de conocimientos. Esta es una magnífica oportunidad para cualquier persona interesada en el campo de las redes sociales y el marketing.

 

Los requisitos:

? Excelentes habilidades de comunicación, escritas y verbales

? Experiencia/conocimiento de servicio al cliente

? Conocimiento de las plataformas de redes sociales

? Habilidades interpersonales de buenas a mejores

? Interés y conocimientos generales

? El conocimiento de las herramientas de diseño gráfico es una ventaja

? La experiencia previa relacionada con el marketing es una ventaja

 

Responsabilidades laborales (pueden incluir algunas o todas):

? Administra las cuentas de redes sociales de Dining Services y publica contenido.

? Intercambia ideas para campañas.

? Crea, gestiona y promueve la participación a través de concursos y obsequios.

? Cree, gestione y promueva los eventos y promociones que tengan lugar en el campus dentro de los servicios de restauración.

? Comparta noticias o actualizaciones destacadas sobre los servicios gastronómicos, como anuncios puntuales de horarios, cierres, emergencias climáticas, etc.

? Monitorea varias plataformas de redes sociales como TikTok, Facebook, Instagram, Twitter y Snapchat, incluidas las plataformas industriales Yammer, LinkedIn y Sprout Social

? Analiza los análisis para medir el éxito de las campañas.

? Gestione y actualice el sitio web DineOnCampus.com según sea necesario.

? Cree y comparta comunicados de prensa con noticias destacadas sobre gastronomía y trabaje con publicaciones comerciales internas y externas para obtener cobertura.

? Comprende el concepto general de la gastronomía en el campus, incluido el programa de restauración, los huéspedes específicos, incluidos los estudiantes, el profesorado, el personal y los visitantes, los objetivos del producto y todos los demás aspectos del servicio.

? Interactúa con los estudiantes, el profesorado, el personal o los clientes y brinda servicios y/o contenido.

? Proporcionar sugerencias a la gerencia para mejorar la experiencia del cliente en las plataformas sociales y los procesos internos.

? Aprende y domina los sistemas de software internos.

? Ayuda a crear boletines e informes sobre métricas de rendimiento.

 

Objetivos de aprendizaje:

? Demuestre la conciencia, la comprensión y las habilidades necesarias para trabajar en un entorno diverso.

? Aprenda a crear e implementar un calendario o plan de marketing para redes sociales.

? Aprenda a realizar estudios de mercado en redes sociales y a utilizarlos para generar una mayor audiencia o aumentar la aceptación

? Aprenda a usar múltiples plataformas y estrategias para promover una marca de manera efectiva

Resumen del trabajo

Este puesto es remunerado, pero no es elegible para recibir beneficios como los médicos, la reubicación o la vivienda.

 

Debido a que este puesto requiere que prestes servicios en un centro educativo, es posible que haya períodos en los que la Compañía no te exija que realices un trabajo (como las vacaciones de invierno y verano cuando las necesidades de servicio de alimentos disminuyen o cesan). Cualquier período de este tipo durante el cual no desempeñe un trabajo en nombre de la Compañía puede no ser remunerado y considerarse un despido temporal. Sin embargo, según las necesidades de la empresa, es posible que deba trabajar durante todo el año, posiblemente en un lugar diferente durante los períodos de descanso. Las necesidades empresariales pueden variar de un año a otro.

Nuestro compromiso con la diversidad y la inclusión
Compass Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. En Compass, nos comprometemos a tratar a todos los solicitantes y asociados de manera justa en función de sus habilidades, logros y experiencia sin distinción de raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

Los candidatos calificados deben poder desempeñar las funciones esenciales de este puesto de manera satisfactoria con o sin una adaptación razonable. Descargo de responsabilidad: este puesto de trabajo no es necesariamente una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, habilidades, tareas o requisitos esenciales asociados con este puesto. Si bien esto pretende reflejar con precisión el puesto publicado, la Compañía se reserva el derecho de modificar o cambiar las funciones esenciales del puesto en función de las necesidades empresariales.

Las solicitudes se aceptan de forma continua.

Chartwells Higher Ed mantiene un lugar de trabajo libre de drogas.

Instrucciones de aplicación

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