Descripción del trabajo

Grupo E15

Título del puesto: Líder de área, Programa de Alimentos - Los Ángeles o Área de la Bahía

Salario: entre 145.000 y 150.000 dólares

Otras formas de compensación: elegible para recibir una bonificación

En E15, somos la chispa que se enciende. Nuestro equipo ofrece información de última generación basada en datos, no en presentimientos, para impulsar los negocios en los sectores de la salud, los campus, las empresas, los deportes, el entretenimiento, la hostelería y el comercio minorista y ayudar a las empresas a tomar decisiones con visión de futuro que beneficien a sus negocios y a sus huéspedes. Para obtener más información sobre lo que somos como empresa, visite el siguiente enlace: www.e15group.com

Resumen del puesto

El líder de área representará al cliente en la supervisión de la dirección estratégica y la programación del programa alimentario de Norteamérica para un importante cliente global que figura en la lista Fortune 5. En este puesto, será responsable de trabajar con las principales partes interesadas para impulsar el desempeño de los socios, utilizar los datos para respaldar las decisiones y medir los resultados, gestionar proyectos estratégicos, supervisar el desempeño financiero, optimizar los costos y mejorar la experiencia de los huéspedes en la zona de Norteamérica que supervisa. Deberás identificar oportunidades para mejorar los resultados en función de parámetros cualitativos y cuantitativos y hacer un seguimiento de la eficacia de las diferentes iniciativas. Para tener éxito en este puesto, tendrás que adoptar un enfoque proactivo para ofrecer valor al cliente como socio de opinión y comunicador experto. El puesto es responsable ante el líder del programa.


Este puesto requerirá entre un 25 y un 30% de viajes (1 a 2 viajes de una noche, 1 o 2 veces al mes).


RESPONSABILIDADES

  • Respalde la estrategia, el alcance, las metas y los resultados del programa que impulsan los objetivos del cliente en colaboración con los altos ejecutivos, los miembros del equipo E15 y las operaciones de campo
  • Gestione los proveedores y las iniciativas en toda la cartera de campus de la zona
  • Evalúe las operaciones del servicio de alimentos para optimizar los procesos, mejorar los resultados financieros y mejorar la experiencia de los huéspedes
  • Colabore con los líderes del programa y las partes interesadas regionales en iniciativas para toda la empresa y el área en una organización compleja e interfuncional
  • Cree y presente productos orientados al cliente, incluidos los hallazgos, los impactos empresariales y las recomendaciones
  • Documente y analice los procesos para abordar los problemas empresariales críticos y compartir las mejores prácticas
  • Dirija los proyectos de forma proactiva, garantizando una comunicación clara y concisa entre varios departamentos
  • Cultive y mantenga relaciones sólidas con las partes interesadas del área, incluidos los líderes operativos y de clientes, para garantizar el éxito del proyecto
  • Analice los datos empresariales para identificar patrones y proporcionar información que impulse la toma de decisiones y los ajustes estratégicos
  • Identifique, priorice y gestione proyectos ad hoc alineados con los objetivos del cliente, al tiempo que asesora al equipo en la previsión de los impactos y los resultados
  • Brinde oportunidades de liderazgo, apoyo y desarrollo a los miembros del equipo, estableciendo estándares altos de comportamiento, análisis y resultados

CALIFICACIONES

  • Más de 3 a 5 años de experiencia en la gestión de grandes proyectos/programas en curso como gerente en una empresa orientada al cliente
  • Licenciatura en estrategia empresarial, hotelería, análisis empresarial, finanzas, economía o un campo relacionado
  • Capacidad para trabajar en colaboración en un rol consultivo
  • Liderar iniciativas exitosas de gestión del cambio · Priorizar las necesidades y mantenerse organizado en una organización matricial
  • Éxito al liderar proyectos a corto y largo plazo como gerente
  • Ha desarrollado y mantenido relaciones con las partes interesadas en múltiples niveles
  • Excelente ética de trabajo con un fuerte sentido de urgencia para apoyar a los compañeros de equipo y las partes interesadas
  • Habilidades de comunicación persuasivas y profesionales (presentaciones, documentos, correos electrónicos)
  • Cómodo y competente frente a los ejecutivos

PREFERIDO

  • La experiencia en operaciones y/o administración de instalaciones de servicios de alimentos es una ventaja significativa
  • Interés y/o experiencia en el desarrollo de tecnologías centradas en los servicios

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E15 es miembro de Compass Group USA

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Compass Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. En Compass, nos comprometemos a tratar a todos los solicitantes y asociados de manera justa en función de sus habilidades, logros y experiencia sin distinción de raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley. Consideraremos para el empleo a todos los solicitantes que reúnan los requisitos, incluidos aquellos con antecedentes penales (incluidos los antecedentes de conducción pertinentes), de conformidad con todas las leyes federales, estatales y locales aplicables, incluida la Ordenanza sobre la Iniciativa de Oportunidades Justas para la Contratación de la Ciudad de Los Ángeles, la Ordenanza sobre Oportunidades Justas de San Francisco y la Ley de Oportunidades Justas de Nueva York.

 

A los asociados de E15 se les ofrecen muchos beneficios fantásticos.

  • Médico
  • Odontológico
  • Visión
  • Seguro de vida/ AD
  • Seguro de discapacidad
  • Plan de jubilación
  • Tiempo libre remunerado
  • Tiempo libre durante las vacaciones (varía según el sitio o el estado)
  • Programa de compras para asociados
  • Programas de salud y bienestar
  • Mercado de descuentos
  • Protección contra el robo de identidad
  • Seguro para mascotas
  • Beneficios para viajeros
  • Programa de asistencia al empleado
  • Cuentas de gastos flexibles (FSA)

 

Los asociados también pueden ser elegibles para recibir beneficios de tiempo libre remunerado o no remunerado de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales aplicables. Para trabajar en el estado de Washington o Maryland, o para trabajar de forma remota, haga clic aquí para obtener información sobre los beneficios por tiempo libre remunerado.

 

Número de solicitud: 1395444

Grupo E15

Margaret Lovette

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Instrucciones de aplicación

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