Descripción del trabajo

Asociados de restaurantes

  • Tenemos una vacante para puestos de LÍDER DE UNIDAD ALIMENTARIA a tiempo completo.
  • Lugar: Senado, calles 2nd y D SW, Washington, DC 20515 Nota: solo se aceptan solicitudes en línea.
  • Horario: horario completo. Hora de inicio a las 6:00 a.m., los días pueden variar. Más detalles en la entrevista.
  • Requisito: Se prefiere experiencia en catering.
  • Tarifa de pago: 26,00$ por hora.

Hacemos que la solicitud sea fácil! ¿Quieres postularte a este trabajo por mensaje de texto? Envía un mensaje de texto con la palabra JOB al 75000 y busca el número de identificación 1376096.

El programa anunciado es un asistente de contratación conversacional que lo ayuda a postularse para empleos en Compass Group. La frecuencia de los mensajes varía. Es posible que se apliquen tarifas por mensajes y datos. Envía STOP para cancelar la suscripción o HELP para solicitar ayuda. Términos y condiciones: http://olivia.paradox.ai/moSkg

Este puesto es elegible para recibir una bonificación por recomendación de empleados! Si conoces a alguien que sería ideal para este puesto, puedes recomendarlo para este puesto y, potencialmente, ganar una bonificación por recomendación de empleado! Haz clic aquí para ver las instrucciones paso a paso para recomendar a un amigo a este puesto.

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Resumen del puesto



Resumen: coordina las actividades de otros empleados del servicio de alimentos. Crea una experiencia gastronómica agradable para los clientes, el personal y los visitantes.

Deberes y responsabilidades esenciales:

  • Brinda un servicio al cliente de calidad al brindar una atención personalizada a los detalles.
  • Supervisa y participa en la preparación y el servicio de alimentos y bebidas de acuerdo con las normas de la empresa en materia de presentación, higiene, seguridad y control de porciones.
  • Ayuda a planificar los menús.
  • Garantiza un servicio de comidas eficiente y oportuno; supervisa el servicio de comidas.
  • Responde a las quejas de los clientes en persona en el momento de la queja y por correo electrónico en el caso de las quejas electrónicas.
  • Entrena a los empleados; asigna y coordina el trabajo de los empleados para promover la eficiencia y la excelencia en la alimentación y el servicio.
  • Determina los procedimientos de trabajo, prepara los cronogramas de trabajo y acelera el flujo de trabajo.
  • Utiliza los sistemas adecuados para completar los informes diarios, semanales/mensuales requeridos, como el inventario, los informes de efectivo, los registros de producción, la nómina y el cronometraje.
  • Es responsable de la gestión adecuada del efectivo, tal como se establece en el Manual de contabilidad alimentaria (depósitos, caja para gastos menores, fondos cambiarios).
  • Pide alimentos y otros suministros necesarios a fuentes o proveedores aprobados.
  • Dirige y participa en el saneamiento y la seguridad generales de las instalaciones y de los empleados de acuerdo con los estándares de la empresa y las regulaciones gubernamentales.
  • Desarrolla un cronograma de saneamiento y garantiza que los empleados del servicio de alimentos cumplan con el cronograma de limpieza de la cocina y el comedor y de lavado de los utensilios y equipos de cocina.
  • Emite instrucciones escritas y orales.
  • Ayuda a seleccionar y orientar a los empleados; supervisa la capacitación del personal en las áreas de responsabilidad.
  • Realiza otras tareas según lo asignado.

A los asociados de Restaurant Associates se les ofrecen muchos beneficios fantásticos.

Tanto los puestos de tiempo completo como los de tiempo parcial ofrecen los siguientes beneficios a los asociados:

  • Plan de jubilación
  • Programa de compras asociadas
  • Programas de salud y bienestar
  • Mercado de descuentos
  • Protección contra el robo de identidad
  • Seguro para mascotas
  • Beneficios voluntarios, que incluyen el seguro de enfermedades graves, el seguro de accidentes, el seguro de indemnización hospitalaria, los servicios legales y el programa Choice Auto and Home

Además, los puestos de tiempo completo también ofrecen los siguientes beneficios a los asociados:

  • Médico
  • Dental
  • Visión
  • Seguro de vida/AD
  • Seguro de invalidez
  • Prestaciones para viajeros
  • Programa de asistencia al empleado
  • Cuentas de gastos flexibles (FSA)

 

Cumple con todas las políticas y procedimientos de la Compañía, incluidos, entre otros:

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    El uso de guantes de corte de peso medio al manipular o utilizar cuchillos, peladores, picadores, mandolinas o limpiar una cortadora.

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    El uso de guantes de cocina, guantes de freidora o guantes de vaporera al manipular sartenes calientes de hornos, calentadores o mesas de vapor.

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    El uso de calzado antideslizante y técnicas de levantamiento adecuadas. 

 

Los asociados también pueden ser elegibles para recibir beneficios por tiempo libre remunerado o no remunerado de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales aplicables. Para trabajar en el estado de Washington o Maryland, o para trabajar de forma remota, haga clic aquí para obtener información sobre los beneficios por tiempo libre remunerado.

 

Acerca de Compass Group: Lograr el liderazgo en la industria de servicios de alimentos

Compass Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. En Compass, nos comprometemos a tratar a todos los solicitantes y asociados de manera justa en función de sus habilidades, logros y experiencia sin distinción de raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

Los candidatos calificados deben poder desempeñar las funciones esenciales de este puesto de manera satisfactoria con o sin una adaptación razonable. Descargo de responsabilidad: este puesto de trabajo no es necesariamente una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, habilidades, tareas o requisitos esenciales asociados con este puesto. Si bien esto pretende reflejar con precisión el puesto publicado, la Compañía se reserva el derecho de modificar o cambiar las funciones esenciales del puesto de trabajo en función de las necesidades empresariales.

Las solicitudes se aceptan de forma continua.

Instrucciones de aplicación

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