Gerente sénior de tienda
Descripción del trabajo
Salario: 70000 - 80000
Las diferentes perspectivas nos hacen mejores. Nos comprometemos a crear un entorno de igualdad de oportunidades y trato justo, en el que aprender y crecer juntos sea solo una parte de nuestro día a día. Un entorno en el que puedes ser tu yo auténtico.
Acerca de Levy,
pionera en la definición de la experiencia hotelera deportiva y de entretenimiento, es reconocida como la empresa hotelera líder del mercado y más aclamada por la crítica de su sector. Nombrada dos veces como una de las 10 empresas deportivas más innovadoras por la revista Fast Company y una de las tres mejores empresas para la diversidad en Estados Unidos por Forbes, la diversa cartera de Levy incluye restaurantes galardonados; lugares deportivos y de entretenimiento icónicos, zoológicos e instituciones culturales, teatros y centros de convenciones; así como el Super Bowl, los premios Grammy, el US Open de Tenis Tournament, el Kentucky Derby y los All-Star Games de la NHL, la MLB, la NBA, la NFL y la MLS.
Resumen del trabajo
Como gerente sénior de ventas, serás responsable de liderar y motivar a nuestros equipos para que brinden una experiencia inolvidable a nuestros huéspedes en la tienda de nuestro equipo, Fanshop. El candidato ideal será un líder de operaciones minoristas con experiencia que se centre en las personas y en los estándares de calidad.
Responsabilidades detalladas
* Garantizar altos estándares de comercialización en todas las áreas minoristas
* Entrenar y liderar a los miembros del equipo para que brinden una experiencia fantástica a los huéspedes
* Identificar e implementar planes para una mejora operativa continua
* Adoptar un enfoque práctico para garantizar que se cumplan nuestros estándares
* Supervisar las tareas de apertura de las tiendas minoristas: garantizar que estén preparadas desde el momento en que llega el primer huésped
* Supervisar las tareas de cierre para garantizar la seguridad de las áreas minoristas
* Supervisar a los miembros del equipo para garantizar que siempre se mantengan altos estándares
* Programar a los miembros del equipo a través de Kronos/MyStaff: alinear el gasto laboral con las previsiones de ingresos para optimizar el desempeño financiero y la experiencia de los huéspedes
* Finalización y mantenimiento precisos del inventario para evitar que se reduzcan
* Realizar pedidos de productos en función de un análisis detallado de la demanda futura
* Garantizar que siempre se mantengan altos estándares de comercialización en las tiendas
* Entrenar a los miembros del equipo para que mejoren continuamente el rendimiento
* Asista a las reuniones de administración para fomentar la colaboración con otros departamentos de la ubicación
* Gestionar las quejas de los clientes para garantizar que se completen de manera oportuna y satisfactoria
* Procesar las facturas de manera oportuna
* Supervisar la rotación de la mercancía para los diferentes tipos de eventos para optimizar los ingresos
* Establecer un gráfico diario de zonas para los miembros del equipo
* Completar los turnos previos del equipo para marcar la pauta de los eventos y mantener informados a los miembros del equipo
* Inspección completa del piso de ventas para garantizar que todas las áreas estén configuradas estándar y están limpios y seguros
* Supervisar el reabastecimiento de la sala de ventas para optimizar la disponibilidad de los productos
* Recibir pedidos y comprobar para garantizar la precisión
* Planificar y gestionar la organización y desmantelamiento de eventos especiales
* Ayudar a los clientes según sea necesario, siempre dando el ejemplo a los miembros del equipo
* Cumplir con la disciplina progresiva de los miembros del equipo según sea necesario
* Garantizar siempre el cumplimiento de todas las normas de información sobre tarjetas de pago
* Finalización de las revisiones anuales del desempeño y de mitad de período con los miembros del equipo
* Gestionar las actividades «Claves para el futuro» de la ubicación para formar futuros líderes
* Finalización de la formación de orientación para los miembros del equipo
* Otras funciones según los requisitos laborales asignados
* Más de 2 años de experiencia en un puesto operativo minorista
* Se prefiere una licenciatura con especialización en negocios
* Alto nivel de conocimientos informáticos * Pasión por el comercio minorista
* Excelentes habilidades de gestión interpersonal y de partes interesadas
Consideraremos para el empleo a todos los solicitantes que reúnan los requisitos, incluidos aquellos con antecedentes penales (incluidos los antecedentes de conducción pertinentes), de conformidad con todas las leyes federales, estatales y locales aplicables, incluida la Ordenanza sobre la Iniciativa de Oportunidades Justas para la Contratación de la Ciudad de Los Ángeles, la Ordenanza sobre Oportunidades Justas de San Francisco y la Ley de Oportunidades Justas de Nueva York. Alentamos a los solicitantes con antecedentes penales (y antecedentes de conducción) a que presenten su solicitud.
Las solicitudes se aceptan de forma continua.
En Levy, equipo = familia. Y siempre nos ocuparemos de la familia. Obtenga más información sobre los beneficios que ofrece Levy.
- Médico
- Odontológico
- Visión
- Seguro de vida/ AD
- Seguro de invalidez
- Plan de jubilación
- Plan de tiempo libre flexible
- Licencia parental remunerada
- Tiempo libre en vacaciones (varía según el sitio/estado)
- Permiso personal
- Programa de compras asociadas
- Programas de salud y bienestar
- Mercado de descuentos
- Protección contra el robo de identidad
- Seguro para mascotas
- Beneficios para viajeros
- Programa de asistencia al empleado
- Cuentas de gastos flexibles (FSA)
Levy mantiene un lugar de trabajo libre de drogas.
Los empleados también pueden ser elegibles para recibir beneficios por tiempo libre remunerado o no remunerado de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales aplicables. Para trabajar en el estado de Washington o Maryland, o para trabajar de forma remota, haga clic aquí para obtener información sobre los beneficios por tiempo libre remunerado.
Instrucciones de aplicación
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Carga . . .Al corriente: 7/2/2025
Estado del trabajo: Full Time
Referencia laboral #: 1438192