Descripción del trabajo

SSC

  • Estamos contratando de inmediato para un puesto de gerente sénior de proyectos de construcción.
  • Ventajas: SSC invierte en nuestros empleados ofreciéndoles oportunidades de capacitación y crecimiento, pero los beneficios no terminan ahí. SSC ofrece un paquete integral de beneficios, y también estamos encantados de poder ofrecerles un salario el mismo día! En SSC creemos sinceramente que nuestra gente es nuestro mayor activo.

El programa anunciado es un asistente de contratación conversacional que lo ayuda a postularse para empleos en Compass Group. La frecuencia de los mensajes varía. Es posible que se apliquen tarifas por mensajes y datos. Envía STOP para cancelar la suscripción o HELP para solicitar ayuda. Términos y condiciones: http://olivia.paradox.ai/moSkg

SSC Services for Education es el mejor proveedor de servicios de instalaciones a nivel nacional. Como miembro de Compass Group, creamos entornos de aprendizaje limpios, seguros y sin distracciones para estudiantes de todas las edades. Con un enfoque centrado en la cultura de las personas, las oportunidades de crecimiento y el apoyo a las comunidades locales, sentamos las bases para una carrera profesional significativa en los centros educativos de todo el país.

Resumen del puesto

El director sénior de proyectos de la Universidad Estatal de Tarleton gestionará a los directores de proyectos de construcción, así como a sus propios proyectos, en calidad de representante del propietario. Supervisa junto con un servicio de atención al cliente de primera clase y gestiona los proyectos de construcción y renovación de edificios. Es responsable de la finalización puntual y de los resultados financieros de los proyectos de construcción en un entorno de equipo que incluye al propietario, los profesionales del diseño (arquitectos/ingenieros), los contratistas generales, los subcontratistas, el personal departamental del propietario, los inspectores del proyecto y otros miembros del equipo. Garantiza la satisfacción del propietario y el éxito general de los proyectos asignados.

Responsabilidades laborales

  • Supervisa y administra los proyectos de construcción como representante del propietario. Gestiona de manera eficaz la construcción de los proyectos asignados coordinando todas las actividades previas y de construcción de estos proyectos, incluyendo el diseño del proyecto, la elaboración de los documentos de construcción, la preparación de las estimaciones y los presupuestos del proyecto, la recepción y evaluación de las propuestas de proyectos, la observación del sitio de construcción, la gestión del presupuesto y el cronograma, el cierre del proyecto y las cuestiones posteriores a la construcción, como las reclamaciones por garantías o defectos latentes
  • Garantiza que las leyes y códigos federales, estatales y locales relacionados con la salud, la seguridad, la accesibilidad y el medio ambiente se cumplan estrictamente en la programación, el diseño y la construcción de los proyectos de instalaciones
  • Realiza inspecciones de supervisión del proyecto y control de calidad para garantizar que las obras de construcción cumplan con los documentos contractuales, los requisitos de seguridad y los requisitos de programación y presupuesto
  • Gestiona clientes internos y externos, contratistas, proveedores de servicios profesionales y partes interesadas del proyecto con diversos antecedentes, género, raza y etnia
  • Comprometidos con la mejora continua de la calidad y el valor del servicio prestado a los clientes. Se esfuerza por superar las expectativas de los clientes garantizando que toda la comunicación con los clientes sea receptiva, respetuosa y orientada a las soluciones
  • Debe poder trabajar de manera segura en un entorno de construcción y poder recorrer completamente los sitios de construcción para monitorear el progreso y el cumplimiento de los documentos de construcción de los proyectos
  • Contribuye a un entorno de trabajo seguro al informar rápidamente de los accidentes y las condiciones de trabajo inseguras. Utiliza el equipo de protección personal adecuado y sigue los procedimientos de seguridad descritos en las hojas de datos de seguridad de los materiales. Participa en capacitaciones de seguridad
  • Utiliza un sistema informático interno, Internet, catálogos en papel y cualquier otro medio necesario para identificar y obtener los materiales necesarios

Requisitos laborales

  • Debe tener un diploma de escuela secundaria o GED y una licenciatura en el campo de las ciencias de la construcción, la arquitectura o la ingeniería o una combinación equivalente de capacitación y experiencia laboral
  • Al menos cinco años de experiencia en la gestión de trabajos de construcción o en el diseño y planificación de instalaciones, incluida la observación sobre el terreno y la gestión de proyectos de construcción. Capacidad para gestionar proyectos de instalaciones múltiples y complejos de forma independiente con poca o ninguna supervisión
  • Prefiera un gerente de proyecto certificado (PMP o CCM) o un arquitecto o ingeniero con licencia
  • Debe poseer una licencia de conducir de clase «C» válida y poder conducir hacia y desde los lugares de trabajo a diario
  • Habilidades interpersonales necesarias para tratar de manera eficaz y cortés con administradores, jefes de departamento, profesores, investigadores, supervisores, empleados, clientes, representantes de agencias gubernamentales, arquitectos, ingenieros, contratistas, vendedores, etc.

    Mejore su calidad de vida a través de nuestros beneficios integrales:

    • · Seguro médico, dental y de visión
    • · 401K con Company Match
    • · Seguro de discapacidad
    • · Seguro de vida/AD
    • · Programa de compras asociadas
    • · Programas de salud y bienestar
    • · Mercado de descuentos y programa de compras para empleados
    • · Identifique la protección contra el robo
    • · Seguro para mascotas
    • · Y más...

    Los asociados también pueden ser elegibles para recibir beneficios de tiempo libre remunerado o no remunerado de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales aplicables. Para trabajar en el estado de Washington o Maryland, o para trabajar de forma remota, haga clic aquí para obtener información sobre los beneficios por tiempo libre remunerado.

    Las solicitudes se aceptan de forma continua.

    SSC mantiene un lugar de trabajo libre de drogas.

    SSC & Compass Group: Logrando el liderazgo en la industria de servicios de instalaciones

    Compass Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. En Compass, nos comprometemos a tratar a todos los solicitantes y asociados de manera justa en función de sus habilidades, logros y experiencia sin distinción de raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

     

    Los candidatos calificados deben poder desempeñar las funciones esenciales de este puesto de manera satisfactoria con o sin una adaptación razonable. Descargo de responsabilidad: este puesto de trabajo no es necesariamente una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, habilidades, tareas o requisitos esenciales asociados con este puesto. Si bien esto pretende reflejar con precisión el puesto publicado, la Compañía se reserva el derecho de modificar o cambiar las funciones esenciales del puesto de trabajo en función de las necesidades empresariales.

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    Instrucciones de aplicación

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