Descripción del trabajo

Chartwells K12

El objetivo del Chartwells K12 es asegurarse de que los estudiantes salgan de la cafetería más felices y sanos que cuando llegaron, sirviendo comida que a los niños les encanta comer y creando programas de comidas personalizados. Con más de 16 000 empleados en 4 500 escuelas, que van desde grandes instituciones públicas hasta pequeñas escuelas autónomas y privadas, Chartwells K12 se basa en décadas de experiencia alimentaria, educativa y operativa impulsadas por los mejores talentos culinarios, de nutrición, de bienestar y de sostenibilidad. Para obtener más información, visita

Resumen del trabajo

Cargo: Especialista y coordinador de recursos humanos
Ubicación: Distrito Escolar de Duval ubicado en Jacksonville, FL Dirección de la
oficina: 2924 Knights Lane East
Reportando a: Generalista
de Recursos Humanos Horario de trabajo: de lunes a viernes, de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.

Únase a nuestro dinámico equipo de recursos humanos! ¿Le apasionan las personas y está listo para marcar la diferencia en un distrito escolar vibrante? Estamos buscando un especialista o coordinador de recursos humanos entusiasta para unirse a nuestro equipo de profesionales dedicados a los recursos humanos. Si prosperas en un entorno acelerado y te encanta el desafío de apoyar a una gran fuerza laboral, esta es la oportunidad perfecta para ti!

Equipo: 6 profesionales de recursos humanos que ayudan a 16 gerentes de servicios de alimentos y a sus 1200 asociados sindicales en el distrito escolar de Duval, compuesto por 153 escuelas!

Responsabilidades clave:

  • Realice un seguimiento y registre las tardanzas y el absentismo diarios.
  • Informe a los directores de recursos humanos y comedor sobre todos los empleados que se retrasen demasiado o se ausenten de acuerdo con la política.
  • Redacte las acciones correctivas apropiadas.
  • Apoye la coordinación de la cobertura de los turnos.
  • Llame al grupo de personal para garantizar la dotación de personal adecuada.
  • Registre la información de los empleados, como los datos personales, la compensación, los beneficios, los datos fiscales, las evaluaciones de desempeño, las transferencias y la fecha y el motivo del despido.
  • Procese las nuevas contrataciones, los despidos, los cambios de empleados, las transferencias y el mantenimiento general de la base de datos de empleados en el sistema HRIS.
  • Procesa las solicitudes de empleo y ayuda en otras actividades laborales.
  • Coordine y procese las verificaciones de referencias y antecedentes.
  • Process New Hire ofrece cartas o paquetes y otra correspondencia con los candidatos.
  • Mantenga y examine los archivos de personal completos, precisos y confidenciales.
  • Recopile datos de los registros del personal y prepare informes.
  • Realice las tareas administrativas y de contratación según sea necesario.
  • Realice otras tareas según lo asignado.

Cualificaciones:

  • Se prefieren 2 años de experiencia en recursos humanos.

Cualificaciones preferidas:

  • Un título de asociado en recursos humanos, negocios u otro título relevante, o una combinación equivalente de educación y experiencia trabajando como especialista en recursos humanos o contratación o profesional funcional, prefiriéndose la experiencia técnica relevante.
  • Excelentes habilidades organizativas, de comunicación y de gestión de relaciones.
  • Conocimientos informáticos, incluido el dominio de nivel intermedio en MS Word, Excel y PowerPoint (el conocimiento de SAP/SuccessFactors es una ventaja).
  • Capacidad para trabajar en un entorno acelerado y buscar la excelencia y el alto rendimiento.
  • Fuerte deseo de seguir aprendiendo y mejorando los procesos con pasión por la tecnología

Aplica hoy mismo a Chartwells Schools!

Chartwells Schools es miembro de Compass Group USA

Compass Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. En Compass, nos comprometemos a tratar a todos los solicitantes y asociados de manera justa en función de sus habilidades, logros y experiencia sin distinción de raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

Los candidatos calificados deben poder desempeñar las funciones esenciales de este puesto de manera satisfactoria, con o sin una adaptación razonable. Descargo de responsabilidad: este puesto de trabajo no es necesariamente una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, habilidades, tareas o requisitos esenciales asociados con este puesto. Si bien esto pretende reflejar con precisión el puesto publicado, la Compañía se reserva el derecho de modificar o cambiar las funciones esenciales del puesto en función de las necesidades empresariales. Consideraremos para el empleo a todos los solicitantes que reúnan los requisitos, incluidos aquellos con antecedentes penales (incluidos los antecedentes de conducción pertinentes), de conformidad con todas las leyes federales, estatales y locales aplicables, incluida la Ordenanza sobre la Iniciativa de Oportunidades Justas para la Contratación de la Ciudad de Los Ángeles, la Ordenanza sobre Oportunidades Justas de San Francisco y la Ley de Oportunidades Justas de Nueva York.

Chartwells K-12 mantiene un lugar de trabajo libre de drogas.

Las solicitudes se aceptan de forma continua.

A los asociados de Chartwells K-12 se les ofrecen muchos beneficios fantásticos.

  • Médico
  • Odontológico
  • Visión
  • Seguro de vida/ AD
  • Seguro de discapacidad
  • Plan de jubilación
  • Tiempo libre remunerado
  • Tiempo libre durante las vacaciones (varía según el sitio o el estado)
  • Programa de compras para asociados
  • Programas de salud y bienestar
  • Mercado de descuentos
  • Protección contra el robo de identidad
  • Seguro para mascotas
  • Beneficios para viajeros
  • Programa de asistencia al empleado
  • Cuentas de gastos flexibles (FSA)
  • Licencia parental remunerada
  • Permiso personal

Los asociados también pueden ser elegibles para recibir beneficios por tiempo libre remunerado o no remunerado de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales aplicables. Para puestos en el estado de Washington, Maryland o que se desempeñen de forma remota, para obtener información sobre los beneficios por tiempo libre remunerado.

Número de identificación del requisito: 1408664

Chartwells K12

KRISTEN STROHMYER

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Instrucciones de aplicación

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