Descripción del trabajo

Morrison Healthcare

 

  • Estamos contratando de inmediato para puestos de empleado de dietas a tiempo completo y parcial.
  • Ubicación: Advent Health Hinsdale - 120 North Oak Street, Hinsdale, IL 60521. Nota: solo se aceptan solicitudes en línea.
  • Horario: horarios de tiempo completo y parcial. Los días y los horarios pueden variar; los fines de semana y feriados son rotativos. Más detalles en la entrevista.
  • Requisito: Se prefiere, pero no es obligatorio, tener experiencia previa como empleado dietético en un entorno de atención médica.
  • Tarifa de pago: 17,00$ por hora

Haga una diferencia en la vida de las personas, de su comunidad y de usted mismo. Únase a una cultura de oportunidades con Morrison Healthcare. Nuestras carreras están llenas de propósito y le permiten transformar las experiencias de atención médica. Eche un vistazo al poder de los alimentos!

Morrison Healthcare es una empresa nacional líder en servicios de alimentación y nutrición que presta servicios a más de 1000 hospitales y sistemas de salud en 46 estados, muchos de los cuales están reconocidos como los mejores hospitales y sistemas de salud según la clasificación de U.S. News & World Report. Durante más de 70 años, Morrison ha prestado servicios a algunos de los sistemas de salud más grandes del país y ha aportado una experiencia culinaria, nutricional y operativa que transforma verdaderamente la experiencia gastronómica de los centros de salud. Morrison cuenta con más de 1600 dietistas registrados, 1200 chefs ejecutivos y 31 000 miembros del equipo profesional de servicios de alimentos. La compañía ha sido reconocida como uno de los mejores lugares para trabajar de Modern Healthcare desde 2012.

 

Resumen del trabajo

Resumen: Bajo la dirección del gerente de servicios para pacientes y/o el gerente de nutrición clínica, responsables de la administración del menú de los pacientes, la recopilación de datos y las funciones del consultorio dietético, según sea necesario.

Deberes y responsabilidades esenciales:

  • Distribuye y recoge los menús.
  • Ayuda a los pacientes a completar las selecciones del menú de acuerdo con la dieta prescrita, según lo asignado por el dietista.
  • Ofrece alternativas al menú según lo permitido en la dieta prescrita, de acuerdo con las alergias o sensibilidades alimentarias y las preferencias culturales, étnicas y religiosas cuando el paciente pregunta o necesita opciones adicionales.
  • Planifica menús regulares y modificados según el manual dietético actual.
  • Prepara y distribuye los suplementos, la alimentación por sonda y la fórmula enteral de manera precisa y oportuna.
  • Puede ser responsable de la preparación, la distribución, el inventario y la gestión de la leche humana o de donantes y/o la fórmula infantil.
  • Se adhiere a la confidencialidad del centro, a las normas de la HIPAA y a las políticas de derechos de los pacientes.
  • Cumple con las normas de las agencias reguladoras, incluidas las federales, estatales y del TJC.
  • Completa toda la documentación, los informes y los registros requeridos.
  • Sigue las políticas y procedimientos de control de infecciones de las instalaciones y departamentos.
  • Participa en el programa de mejora del desempeño de todos los centros y departamentos y en los equipos de mejora del desempeño para mejorar los procesos y la atención a los pacientes.
  • Realiza otras tareas según lo asignado.

BENEFICIOS PARA LOS MIEMBROS DE NUESTRO EQUIPO

  • Los puestos a tiempo completo y parcial ofrecen los siguientes beneficios: plan de jubilación, programa de compras para asociados, programas de salud y bienestar, mercado de descuentos, protección contra robo de identidad, seguro para mascotas y otros beneficios voluntarios, como el seguro de enfermedades graves, el seguro de accidentes, el seguro de indemnización hospitalaria, los servicios legales y el programa Choice Auto and Home
  • Los puestos de tiempo completo también ofrecen los siguientes beneficios a los asociados: seguro médico, dental, oftalmológico, de vida/AD, seguro de discapacidad, beneficios para viajeros, programa de asistencia al empleado y cuentas de gastos flexibles (FSA)

Los empleados también pueden ser elegibles para recibir beneficios por tiempo libre remunerado o no remunerado de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales aplicables. Para trabajar en el estado de Washington o Maryland, o para trabajar de forma remota, haga clic aquí para obtener información sobre los beneficios por tiempo libre remunerado.

Morrison Healthcare es miembro de Compass Group. Compass Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. En Compass, nos comprometemos a tratar a todos los solicitantes y asociados de manera justa en función de sus habilidades, logros y experiencia sin distinción de raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

Los candidatos calificados deben poder desempeñar las funciones esenciales de este puesto de manera satisfactoria con o sin una adaptación razonable. Descargo de responsabilidad: este puesto de trabajo no es necesariamente una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, habilidades, tareas o requisitos esenciales asociados con este puesto. Si bien esto pretende reflejar con precisión el puesto publicado, la Compañía se reserva el derecho de modificar o cambiar las funciones esenciales del puesto en función de las necesidades empresariales.

Las solicitudes se aceptan de forma continua.

Fecha límite de solicitud: las solicitudes se aceptan de forma continua hasta que se cubran todas las vacantes para este puesto. Si un candidato es rechazado debido a que el puesto está siendo cubierto, aún puede ser considerado para futuras oportunidades y siempre puede volver a postularse.

Morrison Healthcare mantiene un lugar de trabajo libre de drogas.

Instrucciones de aplicación

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