DIRECTOR DE SERVICIOS GASTRONÓMICOS II - POTENCIAL NUEVO NEGOCIO DEL SERVICIO DE COMIDAS ESCOLARES K12 - GIBSONIA, PA
Descripción del trabajo
Título del puesto: DIRECTOR DE SERVICIOS DE COMEDOR II - POTENCIAL NUEVO NEGOCIO DEL SERVICIO DE COMIDAS PARA ESCUELAS K12 - GIBSONIA, PA
El objetivo de Chartwells K12 es asegurarse de que los estudiantes salgan de la cafetería más felices y sanos que cuando llegaron, sirviendo comida que a los niños les encanta comer y creando programas de comidas personalizados. Con más de 16 000 empleados en 4 500 escuelas, que van desde grandes instituciones públicas hasta pequeñas escuelas autónomas y privadas, Chartwells K12 se basa en décadas de experiencia alimentaria, educativa y operativa impulsadas por los mejores talentos culinarios, de nutrición, de bienestar y de sostenibilidad. Para obtener más información, visita.
Resumen del trabajo
¿Eres un líder enérgico con pasión por redefinir las experiencias gastronómicas? Buscamos un director de servicios gastronómicos dinámico para que dirija a nuestro equipo a ofrecer un servicio excepcional y aventuras culinarias inolvidables para un distrito escolar público de K-12. Desde la planificación estratégica hasta la excelencia operativa, desempeñarás un papel fundamental en la elaboración del futuro de nuestros servicios gastronómicos.
Responsabilidades clave:
- Gestiona a los gerentes asalariados y a los empleados que trabajan por hora en el Departamento de Servicio de Alimentos
- Supervisa la dirección general, la coordinación y la evaluación de la cuenta
- Entrevista, contrata y capacita a los empleados; planifica, asigna y dirige el trabajo; evalúa el desempeño; recompensa y disciplina a los empleados; atiende las quejas y resuelve los problemas
- Prepara y administra el presupuesto anual
- Utilice los sistemas de la empresa para completar los informes diarios, semanales o mensuales requeridos, como el inventario, los informes de caja, los registros de producción, la nómina y el control del tiempo, etc.
- Supervisa y participa en la preparación y el servicio de los alimentos y bebidas de conformidad con las normas alimentarias de la empresa en materia de preparación, presentación, higiene y seguridad (cumpliendo con las directrices HACCP y OSHA) y el control de las porciones
- Otras funciones asignadas
Cualificaciones preferidas:
- Se requiere un diploma de escuela secundaria o equivalente. Un plan de estudios en hostelería, nutrición o negocios exige como mínimo un título de asociado, con al menos 3 años de experiencia comprobada en la gestión del programa nacional de almuerzos escolares K12 del USDA para una operación de servicio de alimentos de K-12.
- Se prefiere una licenciatura en un campo relacionado con la hostelería, la nutrición o los negocios.
- Tres años de experiencia directa en gestión operativa de servicios de alimentos con conocimiento y control de inventario y compras
- Amplio conocimiento de las tendencias de alimentación y restauración con un enfoque en la calidad, la producción, el saneamiento, los controles de costos de los alimentos y la presentación
- Es deseable tener experiencia previa en responsabilidad de pérdidas y ganancias o en servicios gestionados por contrato
- Sólidas habilidades de supervisión, liderazgo, gestión y entrenamiento
- Fuertes habilidades de comunicación, tanto escritas como verbales
- Capacidad para comunicarse en varios niveles, incluidos los niveles de administración, cliente, cliente y asociado
- Excelentes habilidades financieras, presupuestarias, contables y computacionales
- Conocimientos informáticos competentes para incluir varios programas de computadora, programas de Microsoft Office, correo electrónico e Internet
- Certificado ServSafe®
Inscríbase hoy mismo en las escuelas de Chartwells!
Chartwells Schools es miembro de Compass Group USA
Compass Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. En Compass, nos comprometemos a tratar a todos los solicitantes y asociados de manera justa en función de sus habilidades, logros y experiencia sin distinción de raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.
Los candidatos calificados deben poder desempeñar las funciones esenciales de este puesto de manera satisfactoria con o sin una adaptación razonable. Descargo de responsabilidad: este puesto de trabajo no es necesariamente una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, habilidades, tareas o requisitos esenciales asociados con este puesto. Si bien esto pretende reflejar con precisión el puesto publicado, la Compañía se reserva el derecho de modificar o cambiar las funciones esenciales del puesto de trabajo en función de las necesidades empresariales. Consideraremos para el empleo a todos los solicitantes que reúnan los requisitos, incluidos aquellos con antecedentes penales (incluidos los antecedentes de conducción pertinentes), de conformidad con todas las leyes federales, estatales y locales aplicables, incluida la Ordenanza sobre la Iniciativa de Oportunidades Justas para la Contratación de la Ciudad de Los Ángeles, la Ordenanza sobre Oportunidades Justas de San Francisco y la Ley de Oportunidades Justas de Nueva York.
Chartwells K-12 mantiene un lugar de trabajo libre de drogas.
Las solicitudes se aceptan de forma continua.
A los asociados de Chartwells K-12 se les ofrecen muchos beneficios fantásticos.
- Médico
- Odontológico
- Visión
- Seguro de vida/ AD
- Seguro de discapacidad
- Plan de jubilación
- Tiempo libre remunerado
- Tiempo libre en vacaciones (varía según el sitio o el estado)
- Programa de compras para asociados
- Programas de salud y bienestar
- Mercado de descuentos
- Protección contra el robo de identidad
- Seguro para mascotas
- Beneficios para viajeros
- Programa de asistencia al empleado
- Cuentas de gastos flexibles (FSA)
Los asociados también pueden ser elegibles para recibir beneficios por tiempo libre remunerado o no remunerado de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales aplicables. Para puestos en el estado de Washington, Maryland o que se desempeñen de forma remota, para obtener información sobre los beneficios por tiempo libre remunerado.
Instrucciones de aplicación
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Carga . . .Al corriente: 4/30/2025
Estado del trabajo: Full Time
Referencia laboral #: 1396713