Descripción del trabajo

Morrison Healthcare

 

  • Estamos contratando inmediatamente para puestos de ASOCIADO DE PERSONAL DE ESPERA a tiempo parcial.
  • Ubicación: Hospital Inova Fair Oaks, 3600 Joseph Siewick Drive, Fairfax, VA 22033. Nota: solo se aceptan solicitudes en línea.
  • Horario: horario a tiempo parcial; los días pueden variar, de 16:00 a 20:30 horas. Fines de semana rotativos. Más detalles en la entrevista.
  • Requisito: Se requiere experiencia previa en servicio al cliente.
  • Ventajas: el bono de inicio de sesión de 750$ se paga la mitad a los 90 días y el resto a los 180 días!
  • Tarifa de pago: 15,35 $ por hora.

Haga una diferencia en la vida de las personas, de su comunidad y de usted mismo. Únase a una cultura de oportunidades con Morrison Healthcare. Nuestras carreras están llenas de propósito y le permiten transformar las experiencias de atención médica. Eche un vistazo al poder de los alimentos!

Morrison Healthcare es una empresa nacional líder en servicios de alimentación y nutrición que presta servicios a más de 1000 hospitales y sistemas de salud en 46 estados, muchos de los cuales están reconocidos como los mejores hospitales y sistemas de salud según la clasificación de U.S. News & World Report. Durante más de 70 años, Morrison ha prestado servicios a algunos de los sistemas de salud más grandes del país y ha aportado una experiencia culinaria, nutricional y operativa que transforma verdaderamente la experiencia gastronómica de los centros de salud. Morrison cuenta con más de 1600 dietistas registrados, 1200 chefs ejecutivos y 31 000 miembros del equipo profesional de servicios de alimentos. La compañía ha sido reconocida como uno de los mejores lugares para trabajar de Modern Healthcare desde 2012.

 

Resumen del trabajo



Resumen: Responsable de la entrega y recuperación de las bandejas para pacientes y de la entrega de las existencias en planta.

Funciones y responsabilidades esenciales:

  • Entrega bandejas para pacientes de manera oportuna y precisa.
  • Cumple con las restricciones dietéticas relacionadas con las dietas especiales modificadas y con las alergias o sensibilidades alimentarias para garantizar que se cumplan las preferencias alimentarias óptimas dentro de las pautas de limitación de los pedidos dietéticos.
  • Entrega el material de piso a las despensas de las unidades de acuerdo con la política del departamento.
  • Completa todos los registros requeridos de manera oportuna.
  • Comunica y aborda los problemas, inquietudes y necesidades alimentarias de los pacientes a los Servicios de Alimentos y Nutrición.
  • Interactúa con la enfermería en lo que respecta a las necesidades o requisitos nutricionales de los pacientes, así como a las necesidades del servicio alimentario de la unidad.
  • Contribuye a los objetivos de satisfacción del paciente al brindar un servicio de calidad.
  • ¿Se adhiere a la confidencialidad del centro y al paciente? ¿La política de derechos es la descrita en el centro? s Políticas y procedimientos de la HIPAA.
  • Cumple con las regulaciones federales, estatales y locales de salud y saneamiento y con los procedimientos de saneamiento departamentales.
  • Mantiene un entorno de trabajo limpio e higiénico.
  • Sigue las pautas de HACCP al ensamblar y distribuir los suministros de alimentos para garantizar la calidad y la seguridad del suministro de alimentos.
  • Identifica y utiliza productos químicos de limpieza siguiendo las instrucciones recomendadas por los fabricantes y según las hojas de MSDS.
  • ¿Utiliza equipos para realizar las funciones laborales según el departamento? s procedimientos de seguridad.
  • Sigue las políticas y procedimientos de control de infecciones de las instalaciones y departamentos.
  • ¿Sigue las instrucciones del centro? Protocolos del Programa de Materiales y Residuos Peligrosos.
  • Realiza otras tareas que puedan asignarse.



Cualificaciones:

  • El empleado debe levantar y/o mover de vez en cuando un peso de hasta 50 libras.

BENEFICIOS PARA LOS MIEMBROS DE NUESTRO EQUIPO

  • Los puestos a tiempo completo y parcial ofrecen los siguientes beneficios: plan de jubilación, programa de compras para asociados, programas de salud y bienestar, mercado de descuentos, protección contra robo de identidad, seguro para mascotas y otros beneficios voluntarios, como el seguro de enfermedades graves, el seguro de accidentes, el seguro de indemnización hospitalaria, los servicios legales y el programa Choice Auto and Home
  • Los puestos de tiempo completo también ofrecen los siguientes beneficios a los asociados: seguro médico, dental, oftalmológico, de vida/AD, seguro de discapacidad, beneficios para viajeros, programa de asistencia al empleado y cuentas de gastos flexibles (FSA)

Los empleados también pueden ser elegibles para recibir beneficios por tiempo libre remunerado o no remunerado de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales aplicables. Para trabajar en el estado de Washington o Maryland, o para trabajar de forma remota, haga clic aquí para obtener información sobre los beneficios por tiempo libre remunerado.

Morrison Healthcare es miembro de Compass Group. Compass Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. En Compass, nos comprometemos a tratar a todos los solicitantes y asociados de manera justa en función de sus habilidades, logros y experiencia sin distinción de raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

Los candidatos calificados deben poder desempeñar las funciones esenciales de este puesto de manera satisfactoria con o sin una adaptación razonable. Descargo de responsabilidad: este puesto de trabajo no es necesariamente una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, habilidades, tareas o requisitos esenciales asociados con este puesto. Si bien esto pretende reflejar con precisión el puesto publicado, la Compañía se reserva el derecho de modificar o cambiar las funciones esenciales del puesto de trabajo en función de las necesidades empresariales.

Las solicitudes se aceptan de forma continua.

Fecha límite de solicitud: las solicitudes se aceptan de forma continua hasta que se cubran todas las vacantes para este puesto. Si un candidato es rechazado debido a que el puesto está siendo cubierto, aún puede ser considerado para futuras oportunidades y siempre puede volver a postularse.

Morrison Healthcare mantiene un lugar de trabajo libre de drogas.

Instrucciones de aplicación

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