ADMINISTRADOR DE RECURSOS HUMANOS (TIEMPO COMPLETO)
Descripción del trabajo
- Estamos contratando de inmediato para un puesto de administrador de recursos humanos a tiempo completo.
- Ubicación: UF Heath Jacksonville - 655 West 8th Street, Jacksonville, FL 32209 Nota: solo se aceptan solicitudes en línea.
- Horario: Horario de tiempo completo. De lunes a viernes, de 8:00 a.m. a 4:30 p.m.; más detalles en la entrevista.
- Requisito: Se requiere experiencia previa en relaciones humanas y liderazgo.
- Rango salarial: de 19,50 a 31,00 dólares
Haga una diferencia en la vida de las personas, de su comunidad y de usted mismo. Únase a una cultura de oportunidades con Morrison Healthcare. Nuestras carreras están llenas de propósito y le permiten transformar las experiencias de atención médica. Eche un vistazo al poder de los alimentos!
Morrison Healthcare es una empresa nacional líder en servicios de alimentación y nutrición que se dedica exclusivamente a atender a más de 806 hospitales y sistemas de salud. Morrison utiliza el poder de la comida para crear experiencias gastronómicas personalizadas para los pacientes y en sus cafeterías, a fin de promover la misión sanadora y saludable de sus clientes. Morrison ha prestado servicios a algunos de los sistemas de salud más grandes del país durante más de 65 años y aprovecha su experiencia culinaria, nutricional y operativa para brindar consistencia y transformar la experiencia de atención médica. Morrison ha sido reconocida como una de las mejores empresas para trabajar según Modern Healthcare en 2020 por octava vez, y la revista Training la nombró una de las 125 mejores organizaciones de formación en 2020 por novena vez. Glassdoor también nombró a Morrison como uno de los mejores lugares para trabajar en 2018 y a su director ejecutivo Tim Pierce como el director ejecutivo más admirado de 2019. Morrison es una división operativa de Compass One Healthcare dentro de Compass Group y cuenta con más de 1200 dietistas registrados, 300 chefs ejecutivos y 21 000 miembros del equipo profesional de servicios de alimentación.
Resumen del puesto
Resumen: Mantiene los registros corporativos y de recursos humanos. Brinda apoyo administrativo relacionado con asuntos de personal. Soporta el procesamiento de nóminas. Responde a las preguntas básicas relacionadas con las políticas.
Deberes y responsabilidades esenciales:
- Actúa como custodio de los documentos y registros de Recursos Humanos.
- Procesa la información de los empleados, incluidos los datos personales, la nómina, los datos fiscales, las revisiones de desempeño, las transferencias y los despidos; ingresa los datos en los sistemas de la empresa.
- Inicia y supervisa las verificaciones de antecedentes y comunica los resultados al gerente de contratación; tramita los asuntos administrativos según lo exigen las leyes federales, estatales y locales.
- Supervisa el cumplimiento de las políticas, prácticas y procedimientos de la I9, la OFCCP y los Recursos Humanos.
- Mantiene un sistema de archivo completo y preciso para facilitar la recuperación inmediata de los documentos.
- Recopila datos de los registros del personal para preparar informes y registros; crea y mantiene bases de datos y hojas de cálculo.
- Copia archivos para ayudar a prepararse para los procedimientos legales.
- Responde a las solicitudes y preguntas de los asociados escalándolos según sea necesario; dirige a los asociados a los recursos adecuados.
- Abre la correspondencia entrante; determina los elementos de prioridad, enrutamiento y acción según sea necesario.
- Establece y mantiene un inventario de materiales de reclutamiento e incorporación.
- Apoya el proceso de selección e incorporación de nuevos asociados mediante la programación de citas; ayuda a los candidatos y asociados a completar el papeleo.
- Apoya los programas de reubicación de empleados.
- Mantiene los tablones de anuncios de la empresa para garantizar el cumplimiento de los requisitos de publicación federales, estatales y locales.
- Mantiene la confidencialidad en todos los asuntos.
- Realiza otras tareas según lo asignado.
BENEFICIOS PARA LOS MIEMBROS DE NUESTRO EQUIPO
- Los puestos a tiempo completo y parcial ofrecen los siguientes beneficios: plan de jubilación, programa de compras para asociados, programas de salud y bienestar, mercado de descuentos, protección contra robo de identidad, seguro para mascotas y otros beneficios voluntarios, como el seguro de enfermedades graves, el seguro de accidentes, el seguro de indemnización hospitalaria, los servicios legales y el programa Choice Auto and Home
- Los puestos de tiempo completo también ofrecen los siguientes beneficios a los asociados: seguro médico, dental, oftalmológico, de vida/AD, seguro de discapacidad, beneficios para viajeros, programa de asistencia al empleado y cuentas de gastos flexibles (FSA)
Morrison Healthcare es miembro de Compass Group. Compass Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. En Compass, nos comprometemos a tratar a todos los solicitantes y asociados de manera justa en función de sus habilidades, logros y experiencia sin distinción de raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.
Los candidatos calificados deben poder desempeñar las funciones esenciales de este puesto de manera satisfactoria con o sin una adaptación razonable. Descargo de responsabilidad: este puesto de trabajo no es necesariamente una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, habilidades, tareas o requisitos esenciales asociados con este puesto. Si bien esto pretende reflejar con precisión el puesto publicado, la Compañía se reserva el derecho de modificar o cambiar las funciones esenciales del puesto en función de las necesidades empresariales.
Las solicitudes se aceptan de forma continua.
Morrison Healthcare mantiene un lugar de trabajo libre de drogas.
Número de requisito: 1350245
Instrucciones de aplicación
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Carga . . .Al corriente: 11/11/2024
Estado del trabajo: Full Time
Referencia laboral #: 1350245